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Cómo editar una baja de empleado

Actualiza una baja existente desde el calendario de vacaciones, ajustando inicio, fin, baja abierta y motivo sin recrear el evento del empleado.

En este artículo

Las bajas de empleado se gestionan dentro del calendario de personal. En Marea Gran Via, por ejemplo, este flujo permite mantener actualizada la disponibilidad de Marta Ruiz cuando cambian las fechas o el motivo de una ausencia.

La edición conserva el evento como `staff_leave`: el empleado se revisa en lectura, las fechas se normalizan como evento de día completo y una baja abierta queda guardada sin fecha de fin.

Antes de empezar

  • Tener sesión iniciada con organización y ubicación seleccionadas, como Grupo Marea Demo y Marea Gran Via.
  • Disponer de permisos para gestionar bajas de empleados en la ubicación activa y poder ver el detalle de la baja.
  • Que exista una baja de empleado previa en el calendario para un empleado de la ubicación.
  • Entrar desde el calendario de vacaciones o desde un enlace de edición `calendars/edit/:eventId?kind=staff_leave`.

Instrucciones

  1. 1.

    Abrir la baja desde el calendario

    Entra en el calendario de vacaciones y selecciona la baja de empleado que quieres corregir. Si el evento existe, pertenece a la ubicación activa y es editable, Antylogic abre el formulario dedicado de edición.

  2. 2.

    Revisar el empleado afectado

    Comprueba el empleado mostrado en el formulario. En edición, el empleado aparece en modo lectura para evitar mover la baja a otra persona desde esta pantalla.

  3. 3.

    Ajustar fechas y baja abierta

    Cambia la fecha de inicio si la baja empezó otro día. Mantén una fecha de fin cuando la baja esté cerrada, o activa `Sin fecha de fin` para convertirla en baja abierta y eliminar el cierre anterior al guardar.

  4. 4.

    Editar el motivo

    Actualiza el motivo si hace falta. El motivo es opcional; si queda vacío, la baja se guarda sin `reason` en los datos del evento.

  5. 5.

    Guardar los cambios

    Pulsa `Guardar` cuando haya cambios. La aplicación guarda la baja como evento de día completo, vuelve al calendario de origen y actualiza la información mostrada.

Validaciones y límites

  • La fecha de inicio es obligatoria.
  • La baja debe tener un empleado asociado; en edición no se puede cambiar desde la UI.
  • Si la baja no está abierta, la fecha de fin es obligatoria y debe ser posterior al inicio.
  • Al activar `Sin fecha de fin`, el campo `Fin` desaparece y el guardado limpia la fecha de cierre anterior.
  • `Guardar` permanece deshabilitado si no hay cambios respecto al estado inicial.
  • El evento cargado debe ser de tipo `staff_leave`; no se puede convertir en otro tipo de evento.
  • No se admite recurrencia para bajas de empleado.
  • El sistema rechaza solapes con otra baja del mismo empleado en la misma ubicación y muestra el error sin salir del formulario.
  • El botón `Eliminar` puede aparecer en la pantalla, pero pertenece a la acción separada `staff-leave.delete`.

Resultado esperado

La baja queda actualizada en el calendario de vacaciones, con disponibilidad de personal coherente para la ubicación activa y sin recrear el evento original.

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